経営者と中堅社員が共に学び、実践につなげるための講座を開講します。　　　　　　　
強靭で未来展望の見える会社をつくるには経営者と中堅社員がもっとも信頼できる
パートナーとして成長し合う関係が必要です。そこで下記の3講座を設けました。
対面とオンライン形式で行いますので、ぜひご参加下さい。

【目　的】
①自社をとりまく現状と経営課題を正確にとらえ、社内で共に考え取り組ん
でいける土壌をつくる。
➁自社の経営指針をもとに新たな戦略・仕事を創出するための考え方を学ぶ機会とする
③経営者・社員が共に本質的なものの見方、考え方を学び、人間力を高め合う。　　　　　　　
④将来にわたり持続可能な人間力経営であり続けるための柔軟で強靱な企業を
めざす契機とする。
⑤中小企業におけるリーダーの役割について、経営者と中堅社員が共通の認識を持ち。
科学的な経営戦略の立案と実践が可能なリーダーめざすスタートとする。
　　　　　　　
【講　　師】　企業経営者・他

【日　　程】※テーマは変更になる可能性があります。
◆第1講座　9月6日（水）　15時00分～17時30分
　　テーマ「生きがい、やりがい、働きがいのある職場づくりへ」
◆第2講座10月5日（木)　 15時00分～17時30分
　　テーマ「自社をとりまく現状と経営課題を正確につかむ」
◆第3講座11月6日（月)　 15時00分～17時30分
　　テーマ「持続可能な企業をめざして」

【参加要件】
①経営者と社員が極力一緒に参加できること。
②全講座に参加できること。
③ビジョンを共有できる中堅社員を育てたいと思っている方。
④各講座終了後、社員の皆さまにはレポートを提出していただきます。

※社員の参加がなくても、講座にご興味のある経営者・幹部の参加も
大歓迎です！！

【開催方法】　対面/オンライン　対面会場　同友会会議室（予定）
　　　　　　　※オンライン参加の方には、あらためてIDとパスワードをお送り致します。